Emancipatiemonitor 2016
Het lagere opleidingsniveau van vrouwen leek jarenlang een logische verklaring voor hun minder sterke positie op de arbeidsmarkt. Meisjes doen het echter goed in het onderwijs. Vrouwen tot 45 jaar zijn zelfs hoger opgeleid dan hun mannelijke leeftijdsgenoten. Betekent dit dat jonge vrouwen inmiddels vaker werk hebben, hogere functies bereiken en meer verdienen dan jonge mannen? En dat nu vaker de vader in plaats van de moeder minder gaat werken om voor het kind te zorgen? In deze ‘Emancipatiemonitor 2016’ vindt u de antwoorden. Ook in deze negende editie zijn de meest actuele gegevens bijeengebracht op tal van terreinen die verband houden met emancipatie. De positie van vrouwen op de arbeidsmarkt neemt daarbij een belangrijke plaats in. De arbeidsparticipatie van vrouwen en mannen wordt vergeleken, evenals hun arbeidsduur, doorstroom naar hogere functies en het inkomen dat ze met hun werk verwerven. Ook komt aan bod hoe vrouwen en mannen hun werk en zorgtaken combineren. De schoolprestaties van jongens en meisjes ontbreken evenmin in het boek. Ten slotte geeft de ‘Emancipatiemonitor 2016’ informatie over veiligheid en gezondheid en wordt Nederland langs de Europese meetlat gelegd. Het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) en het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) brengen samen tweejaarlijks de Emancipatiemonitor uit, op verzoek van de directie Emancipatie van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW). Uit deze negende editie blijkt dat er op een aantal terreinen meer gelijkheid is tussen vrouwen en mannen, maar dat het emancipatieproces langzamer gaat dan in de beginjaren van het emancipatiebeleid werd ingeschat.
Fysieke exemplaren |
||
Organisatie | Plaatsingskenmerk | Status |
---|---|---|
Mulier Instituut | GEND-0007-6 | Beschikbaar |
Publicaties worden niet uitgeleend aan externen. Inzage op verzoek:
Mulier Instituuttel: 030-7210220
e-mail: info@mulierinstituut.nl